CRÉATIVITÉ

Enfin un livre sur ces entrepreneurs issus de la diversité (terme des DRH voulant dire « ayant bénéficié de l’égalité des chances ») :  parce qu’il est différent, ce patron va être plus créatif, plus innovant dans son management. Il a compris que les normes sociales cachent des stéréotypes dont il a pu souffrir, il a donc tendance […]